浅谈图书馆内部借阅管理

浅谈图书馆内部借阅管理

一、浅谈图书馆的内借管理(论文文献综述)

刘岩芳,王欣欣,袁永久[1](2021)在《我国图书馆职业研究热点及主题演化研究》文中研究说明以中国知网(CNKI)全文数据库中的图书馆职业研究相关文献为样本,运用可视化分析方法,从发文时间分布、作者、机构、关键词等方面对我国图书馆职业研究热点及主题演化过程进行研究。研究结果表明,图书馆职业研究热点主要包括职业道德、职业能力、职业发展、职业倦怠、职业素养5个方面,未来相关研究将集中于图书馆职业社会支持网络建设、图书馆职业能力转型、图书馆职业实证研究等方面。

陈静[2](2011)在《高校图书馆人文精神建设研究》文中认为人文精神是以人为中心,以人的实际需要出发,以健康、积极、乐观的人生观为导向,它提倡尊崇自然,推崇人性,从而形成和谐平等、奋发向上的人际环境。图书馆人文精神指的是在图书馆的工作实践过程中体现的以人为本思想,以满足人的要求,实现人的价值,追求人的发展,体现人文关怀,创造美与和谐作为图书馆活动的宗旨。随着信息技术的高速发展,信息技术对人类获取知识和交流方式产生着革命性的影响,使得高校图书馆网络化、数字化建设的脚步越来越快。当前,现代信息技术已经在图书馆领域得到全面应用,图书馆的业务工作和文献信息资源服务越来越依赖于对技术的掌握运用程度和技术设备的配置水平,这就使得一些学者人士片面地强调科学技术的价值,而忽视了人文精神的价值。本文以山东大学威海分校为例,介绍了高校图书馆人文精神建设在和谐校园建设中的作用,高校图书馆人文精神建设不仅能够优化教学质量,提升科研水平,还能大大促进大学生思想政治教育工作。本文同时还对如何加强图书馆人文精神建设作了研究,一是要营造和谐的人文环境。包括要完善馆舍布局,健全制度环境,创建和谐的人际关系。二是要优化馆藏,满足读者需要。这一部分从以下4部分进行了论述:1、要合理调整馆藏结构;2、加强特色数据库建设:3、重视虚拟馆藏开发4、完善图书馆建设联盟。三是要开展以人为本的多样化服务,促进和谐校园建设。

宋秀兰[3](2009)在《图书馆内借管理的困境及其整改措施》文中进行了进一步梳理图书馆工作人员内部借阅时,必然会有一定的"特权",从而引发了一系列图书馆借阅中的不良现象。分析了内借存在的问题,同时提出了几点整改措施。

张静[4](2009)在《高校图书馆馆员借阅管理探讨》文中研究说明高校图书馆馆员的借阅中,各学校都出现一些不尽人意的现象,加强馆员借阅的管理,已成为高校图书馆管理中首要解决的问题之一,现从不同角度来分析馆员的借阅问题,就加强馆员借阅管理加以探讨,文章提出一些馆员借阅管理上的措施。

邱晓辉,杨东[5](2007)在《要重视图书馆内借管理》文中认为本文抓住图书馆内长期存在着的"外紧内松"现象,从两个角度分析了图书馆工作人员在借阅方面存在的问题及违规借阅书刊所造成的不良影响,提出了做好内借管理工作的两个方面的具体措施(办证和微机管理)。

杨郁[6](2006)在《谈图书馆内借管理》文中研究说明高校图书馆内借过程中普遍存在的不良现象,本文分析了其产生的原因及造成的负面影响,并在此基础上提出了规范图书馆内借管理的方法和措施,改正图书馆内借管理中的不良行为,提高图书馆馆员的素质,加强图书馆自身工作的科学管理,促进图书馆事业的现代化发展。

欧兆虎,王朗[7](2006)在《谈图书馆制度建设的人本理念》文中认为建立和完善图书馆制度,是现代图书馆建设的一项重要内容。在图书馆制度中应渗透“以人为本”的理念,即“以读者为本”,“以图书馆人为本”来建立和完善图书馆有关制度,为图书馆工作的开展、科学管理的进行和服务目标的实现提供强有力的保证。

史兴伟[8](2004)在《图书情报专业期刊的管理和利用》文中认为图书情报专业期刊对图书馆来说是一笔宝贵的资源财富 ,本文针对其管理过程中存在的一些问题 ,在分析引发这些问题的原因的基础上 ,本着方便和促进利用的原则 ,提出了对之实行规范化管理的一系列相应措施

刘淑梅[9](2002)在《如何提高高校图书馆图书利用率》文中研究指明

梁红[10](2002)在《图书情报专业期刊的管理和利用》文中进行了进一步梳理图书情报专业期刊对于图书馆来说是一笔宝贵的资源财富,本文针对各馆在管理过程中存在的一些问题,在分析引发这些问题的原因的基础上,本着方便和促进利用的原则,提出了对之实行规范化管理的相应措施。

二、浅谈图书馆的内借管理(论文开题报告)

(1)论文研究背景及目的

此处内容要求:

首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。

写法范例:

本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。

(2)本文研究方法

调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。

观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。

实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。

文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。

实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。

定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。

定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。

跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。

功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。

模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。

三、浅谈图书馆的内借管理(论文提纲范文)

(1)我国图书馆职业研究热点及主题演化研究(论文提纲范文)

1 引言
2 数据来源与研究方法
3 文献结构特点
    3.1 发文时间分布
    3.2 作者与机构分布
4 研究热点及主题演化
    4.1 研究热点
        4.1.1 图书馆员职业道德建设
        4.1.2 图书馆员职业能力建设
        4.1.3 图书馆员职业发展
        4.1.4 图书馆员职业倦怠
        4.1.5 图书馆员职业素养
    4.2 研究主题演化
        4.2.1 初步发展阶段(1982-1996年)
        4.2.2 繁荣发展阶段(1997-2008年)
        4.2.3 稳步发展阶段(2009-2019年)
5 研究展望
    5.1 重视图书馆职业社会支持网络研究
    5.2 深化图书馆职业能力转型研究
    5.3 加强图书馆职业实证研究

(2)高校图书馆人文精神建设研究(论文提纲范文)

中文摘要
ABSTRACT
引言
    一、选题的背景和意义
    二、国内外研究现状
第一章 高校图书馆人文精神概述
    一、人文精神的起源与发展
    二、图书馆人文精神的形成与发展
第二章 高校图书馆人文精神建设在和谐校园建设中的地位和作用
    一、高校图书馆人文精神建设解读
    二、高校图书馆人文精神建设在和谐校园建设中的地位和作用
第三章 加强高校图书馆人文精神建设
    一、营造和谐的人文环境
    二、优化馆藏结构,满足读者需要
    三、开展以人为本的多样化服务,促进和谐校园建设
参考文献
致谢
攻读学位期间发表的学术论文
学位论文评阅及答辩情况表

(3)图书馆内借管理的困境及其整改措施(论文提纲范文)

1 图书馆内借存在的主要问题
2 整改措施
    2.1 健全内借管理制度
    2.2 提高馆员职业素质
3 合理监督

(4)高校图书馆馆员借阅管理探讨(论文提纲范文)

一、馆员借阅的现状
二、加强馆员借阅的管理
    (一)提高认识、端正思想
    (二)建立完善的约束机制
        1.馆员借阅要遵守制度
        2.严禁拦截新书
        3.非流通图书的借阅管理
    (三)定期清理馆员借阅图书
    (四)人情服从制度
    (五)与评先等挂钩
三、结语

(6)谈图书馆内借管理(论文提纲范文)

一、内借过程中呈现的不良现象
    (一) 严重的超借、滞还问题。
    (二) 无序和非规范操作现象普遍。
    (三) 内借行为呈现出鲜明的职业性和娱乐性。
二、产生原因
    (一) 图书馆领导重视不够, 缺乏约束机制。
    (二) 图书馆馆员职业道德素质的滑坡。
    (三) 人情因素的介入。
三、造成的负面影响
    (一) 违背了图书馆的服务宗旨和服务理念。
    (二) 干扰了正常的流通秩序。
    (三) 损害图书馆馆员的工作形象。
    (四) 不利于图书馆内部管理工作进行。
    (五) 有害于图书馆馆员的职业道德素质建设工作的展开。
四、规范图书馆内借管理的方法和措施

(7)谈图书馆制度建设的人本理念(论文提纲范文)

1 在图书馆制度中渗入“以读者为本”的理念
2 在图书馆制度中渗入“以图书馆人为本”的理念

四、浅谈图书馆的内借管理(论文参考文献)

  • [1]我国图书馆职业研究热点及主题演化研究[J]. 刘岩芳,王欣欣,袁永久. 图书馆工作与研究, 2021(04)
  • [2]高校图书馆人文精神建设研究[D]. 陈静. 山东大学, 2011(04)
  • [3]图书馆内借管理的困境及其整改措施[J]. 宋秀兰. 科技情报开发与经济, 2009(23)
  • [4]高校图书馆馆员借阅管理探讨[J]. 张静. 河北工程大学学报(社会科学版), 2009(01)
  • [5]要重视图书馆内借管理[J]. 邱晓辉,杨东. 山东图书馆季刊, 2007(03)
  • [6]谈图书馆内借管理[J]. 杨郁. 山东电大学报, 2006(04)
  • [7]谈图书馆制度建设的人本理念[J]. 欧兆虎,王朗. 图书馆, 2006(01)
  • [8]图书情报专业期刊的管理和利用[J]. 史兴伟. 现代情报, 2004(07)
  • [9]如何提高高校图书馆图书利用率[J]. 刘淑梅. 现代技能开发, 2002(07)
  • [10]图书情报专业期刊的管理和利用[J]. 梁红. 图书馆学研究, 2002(05)

标签:;  ;  ;  

浅谈图书馆内部借阅管理
下载Doc文档

猜你喜欢