互联网加 党建调研报告

互联网加 党建调研报告

问:如何利用"互联网+",创新开展党建工作
  1. 答:信息时代背景下,移动互联网、大数据、物联网与云计算等信息化技术已经开始渗透在社会各个领域中,“互联网+”逐渐发展成为念键祥一种全新的思维方式。在“互联网+”背景下,可运用以下互联网思维提升党建工作的质量与效益,使党建理论丰富化。
    1、开展“互联网+党建宣传”。搭上“互联网+”这趟快车,充分利用政务网和工作QQ群及其他常用平台开展党建宣传工作,把党建工作重点、年度工作计划、近期工作要点、每月工作亮点亮并等通过平台进行宣传、报道,打好主动仗、总体战和组合拳,认真总结机关特色和典型经验。
    2、做好“互联网+微信学习”。结合“两学一做”学习教育,以党小组为单位,微信订阅“ ***人”、“天府先锋”等在线教育,普遍开展党史知识竞赛,融入“两学一做”党员干部学习教育新常态,利用“互联网+微平台”传递“两学一做”新动态,有针对性地开展系列教育,使每位党员干部准确掌握学习要点,把握学习重点。
    3、完善“互联网+党员管理”。在前期党员管理的基础上,根据党员管理信息系统要求,进一步完善党员信息,实现精准管理,并加强对机关党员的教育和服务,构建党员互通互联、线上线下的互补互促,全面体现从严管理。
    4、健全“互联网+目标考核”。将党建信息、精准扶贫等工作进行量化,建立互联网工作台账,并列入各科局年度目标考核,每月每季度通过仔搏台账通报工作进度和量化得分,年底计分奖惩,确保各项工作落到实处。
  2. 答:互联网的发展不仅改变了人类传统的行为、思维模式,同时也为党建工作的展开带来了新的渠道、机遇和挑战。党建作为基层组织建设的核心内容,对领导基层经济建设、改善企业经营具有重要作用。在“互联网+”时代,党建工作应拦纤跟随时代节拍,推进党建创新发展,以此提升基层党建工作质量。
    互联网已经成为社会个体与各种组织链接的基本形式,同时初步形成了现实与虚拟空间融合的局面。高效、快捷的互联网信息,为优化党建创造了很好的条件,并且成为党建工作开展的有效选择。
    一是开展“互联网+党建宣传”。搭上“互联网+”这趟快车,充分利用市委编办政务网和工作QQ群两个平台开展党建宣传工侍谈作,把党建工作重点、年度工作计划、近期工作要点、每月工作亮点等通过两个平台进行宣传、报道,打老衡碰好主动仗、总体战和组合拳,认真总结机关特色和典型经验。
    二是做好“互联网+微信学习”。结合“两学一做”学习教育,市委编办创新学习模式,督促学习情况,以党小组为单位,微信订阅“***人”、“天府先锋”等在线教育,普遍开展党史知识竞赛,融入“两学一做”党员干部学习教育新常态,利用“互联网+微平台”传递“两学一做”新动态,有针对性地开展系列教育,使每位党员干部准确掌握学习要点,把握学习重点。
    三是完善“互联网+党员管理”。在前期党员管理的基础上,市委编办根据党员管理信息系统要求,进一步完善党员信息,实现精准管理,并加强对机关党员的教育和服务,构建党员互通互联、线上线下的互补互促,全面体现从严管理。
    四是健全“互联网+目标考核”。将党建信息、精准扶贫等工作进行量化,建立互联网工作台账,并列入各科局年度目标考核,每月每季度通过台账通报工作进度和量化得分,年底逗硬奖惩,确保各项工作落到实处。
问:在"互联网+党建"方面有什么意见或建议
  1. 答:对支部书记履行党建工作责任要坚持年初有目标、年中有考评、年终有考核。经过绩效考核可以总结经验、找到差距、改进工作。
    坚持逗三会一课地要形式多样化,可以到党员教育基地进行党的传统教育;可以开展向身边爱岗敬业的同志学习,近距离感受到身边人说身边事,激励干部职工的工作热缺坦情。要以服务科学发展为第一要务,在落实机关党建责任制上下足功夫或改。
    实施逗一把手地工程,强化主要领导抓党建促发展的意识和责任感,进一步探索建立科学有效的机关党建工作成效评估体系,完善考核标准,严格奖惩措施,使机关党建工作由逗软任务地变成伏团桐逗硬指标地,确保机关党建工作落实于日常工作之中。加强学习培训、理论研究和经验交流,提高机关党员干部、特别是党务干部的整体素质。通过定期举办机关党务干部培训班、组织机关党建经验交流会等形式,加强对机关基层党组织书记、委员的党建业务培训,帮助他们找准机关党建为经济、业务工作服务的途径方法,以先进带动后进,以点带面推动机关党建围绕中心、服务大局整体水平的提高。
  2. 答:对支部书记履行党建工作责任要坚持年初有目标、年中有考评、年终有考核。经过绩效考核可以总结经验、找到差距、改进工作。
    坚持逗三会一课地要形式多样化。可以到党员教育基地进行党的传统教育;可以开展向身边爱岗敬业的同志学习,近距离感受到身边人说身边事,激励干部职工的工作热情。
    要以服务科学发展为第一要务,在落实机关党建责任制上下足功夫。实施逗一把手扰笑地工程,强化主要领导抓党建促发展的意识和责任感,进一步探索建立科学有效的机关党建工作成历李缓效评估体系,完善考核标准,严格奖惩措施,使机关党建工作由逗软任务地变成逗硬指标地,确保机关党建工作落实于日肢模常工作之中。
    加强学习培训、理论研究和经验交流,提高机关党员干部、特别是党务干部的整体素质。通过定期举办机关党务干部培训班、组织机关党建经验交流会等形式,加强对机关基层党组织书记、委员的党建业务培训,帮助他们找准机关党建为经济、业务工作服务的途径方法,以先进带动后进,以点带面推动机关党建围绕中心、服务大局整体水平的提高。
问:党建工作调研怎么写
  1. 答:不知道你的主题是什么?
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